經過20余年的發展，公司由設立到成為登陸上海證券交易所主板的上市公司，員工數量由數十人發展壯大到上千人。公司擁有一支成熟的產品開發、生產制造、產品檢測、質量控制、行政管理等各領域的人才團隊，和穩定的管理團隊。
公司著重內部培養的同時，每年引進優秀的人才。重視人才考察、選拔、培養與競爭，從層次、數量、結構上對人才隊伍進行優化，打造完整合理的人才梯隊，從而保證公司人才資源能夠滿足公司長遠發展目標。
公司著重內部培養的同時，每年引進優秀的人才。重視人才考察、選拔、培養與競爭，從層次、數量、結構上對人才隊伍進行優化，打造完整合理的人才梯隊，從而保證公司人才資源能夠滿足公司長遠發展目標。